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机构设置
 
    根据工作职责,县委组织部下设10个科室:
    一、办公室
    负责部机关机要、秘书、文印、文书档案工作;负责文字综合、文件审核、信息、督办检查、会务组织、文电处理、机关保密和部内业务的协调工作;负责计划生育、安全保卫、组工信访、重要活动协调等工作;负责部机关党的建设、纪检、思想政治工作和精神文明建设;负责部机关离退休人员的管理和服务工作;负责对全县组织部门信访、信息、宣传等方面的指导工作;负责部机关政治业务学习、财务管理、行政事务工作;完成部领导交办的其它工作。
    二、组织室
    负责规划和指导全县党组织建设;研究和指导全县党组织及各类新的经济组织中党组织的设置、管理和活动方式;研究和提出全县党的组织制度、党内生活制度建设的意见;承办县党代会的有关事项,参与县人大、政协换届的有关工作;指导基层党组织的换届选举工作;督促、检查和指导领导班子和基层党员领导干部民主生活会;完成部领导交办的其它工作。
    三、党员管理室
    负责研究和提出贯彻执行中央、省、市、县有关党员队伍建设方针、政策的意见和措施;指导全县农村基层干部培训及后备干部队伍建设工作;主管全县党员的管理和发展工作;协调、规划、检查、指导全县党员教育工作。负责全县党内状况统计、分析和党组织关系接转及党籍、党费管理工作;负责普通党员因私出国(境)的审批工作;完成部领导交办的其它工作。
    四、干部室
    贯彻执行党的干部工作方针、政策,选拔、使用和管理干部;协助考察了解乡科级后备干部,提出培养使用意见;了解掌握全县领导班子建设、干部队伍建设和干部人事制度改革方面的情况,提出建议和措施,并组织指导实施;考察了解县委管理的干部,提出使用意见;办理乡科级和副团级以上军转干部的安置工作;负责对领导班子换届和干部的调整配备、职务任免、交流、待遇和离退休等问题提出建议;负责后备干部的考察了解和培养锻炼,提出培养和使用意见;协助做好县处级后备干部的推荐、考察和上报工作;承担对全县中青年干部培养、选拔工作的宏观指导;负责审核办理科级干部职务、工资、待遇、退(离)休的审批;会同有关部门共同负责全县干部统计和干部信息工作;负责实施县委管理干部的年度考核工作;负责科级以下干部因公出国(境)的政治审查;完成部领导交办的其它工作。
    五、干审干训室
    干审工作:贯彻执行中央、省委、市委、县委有关干审工作的方针、政策;指导全县干部调查审理工作;负责本部与有关执法、执纪、综合监察部门的联系,了解和掌握干部违法违纪情况;承担对全县选拔任用干部工作的监督检查;办理严重违反干部选拔任用工作规定和组织人事纪律的案件;承办部领导交办的有关干部问题的审查和调查核实工作。干训工作:负责研究和提出贯彻执行上级有关干部教育培训工作方针、政策的意见和措施;制订全县干部教育培训规划;对干部培训工作进行协调、指导、检查;会同有关部门督促检查县科级领导班子中心组的学习,指导全县干部培训基地和师资队伍建设;负责干部教育培训体制建设和信息化建设;完成部领导交办的其它工作。
    六、电化教育中心
    负责贯彻落实党员电化教育工作的方针政策;负责全县党员电化教育工作的管理、指导、规划和协调;督促并指导全县党员电化教育网络建设,对县乡党员电化教育工作实施业务指导和管理;负责发行党员电化教育教材;负责制作宣传党的路线、方针、政策、党员致富实用技术和先进党组织、优秀共产党事迹的电教片;负责提出全县党员电教片库建设和播放网点规范化建设的意见、措施,并进行工作指导和检查;做好党员教育音像教材的审查、引进、复制和下发;负责全县党员电教队伍的业务培训和电教网点的技术服务工作;完成部领导交办的其它工作。
    七、人才办
    贯彻落实党的人才工作政策;负责全县人才工作的检查、指导和协调,对全县人才的基本状况进行调查研究,提出工作建议;会同有关部门选拔、管理县管优秀专业技术人才,并组织开展活动;指导全县专业技术拔尖人才工作和培养青年科技人才工作;负责全县科技人才库的建设,做好来信来访工作;完成部领导交办的其它工作。
    八、调研信息室
    负责对全县组织系统信息、调研方面的规划、指导、督促和检查工作;对全县组织工作信息的收集、整理、报送工作;对全县党组织、领导班子和党员队伍建设情况的调查研究工作;协调有关部门对全局性、政策性的重大问题开展专题或综合性调查研究,为县委决策提供意见和建议;承担市委组织部负责下达的信息、调研任务;全县组织系统调研课题的协调、组织实施和调研工作的业务指导;完成部领导交办的其他工作。 
    九、干部信息管理室
    负责县管干部档案和市管干部档案副本的管理工作;负责县管干部信息库的建设、维护、分析和应用工作,为领导和有关部门提供各类干部信息服务;;负责全县组织系统信息的安全保障和办公信息库、知识信息库的建设完善;负责“大组工网”安全管理平台县级分中心的建设和管理,指导协调全县组织系统安全接入“大组工网”工作;负责全县组织系统专网的建设和管理,承担部机关内部局域网的信息维护、技术支持及办公自动化等工作;负责党员信息库、公务员信息库、人才信息库、后备干部信息库建设的技术支持;完成部领导交办的其他工作。
    十、非公有制企业党建室
    负责指导和协调全县非公有制企业党的建设;宣传和贯彻党的路线方针政策,促进中央、省委、市委、县委各项决策部署在非公有制企业贯彻落实;加强对非公有制企业党建工作的调查研究,研究制定全县非公有制企业党建工作意见和规划,指导、协调、督查各企业开展党建工作;做好非公有制企业党组织组建工作,提高党组织组建率,扩大党的工作覆盖面和影响力;指导非公有制企业党组织做好党员的教育培训、管理服务和发展党员工作,发挥党员在企业生产经营管理中先锋模范作用;指导帮助非公有制企业党组织建立健全各项规章制度;指导非公有制企业群团组织在党组织领导下依照法律和各自章程开展工作,关心和维护好职工的合法权益;指导非公有制企业党组织加强与企业主沟通,搞好团结协作,维护企业和谐稳定;落实上级有关指示精神,完成上级交办的其他工作任务。
 

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